国庆中秋连休8天加班工资怎么算

发布时间:2023/5/9 10:46:25

           关于2023年国庆节和中秋节放假时间通知出来了,今年的国庆中秋将连休8天,而对于放假期间部分企业加班情况大家也都比较关注。国庆中秋连休8天加班工资怎么算?中秋和国庆也都是国家法定假日,放假期间加班有几倍工资呢?下面一起来看下吧。

2023中秋节、国庆节放假时间:

      9月29日至10月6日放假调休,共8天。10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。

2023年中秋国庆加班工资怎么算?

  按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:

  在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;

  休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;

  法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。

  标准工作时间以外延长劳动者工作时间和休息日、法定休假日安排劳动者工作,都是占用了劳动者的休息时间,都应当严格加以限制,高于正常工作时间支付工资报酬即是国家采取的一种限制措施。

2023年中秋节国庆节加班费算法

  2023年中秋节是:2022年9月29日,也就是说,如果是这天加班,那么就有三倍的工资。由于中秋和国庆节一起放假,国庆节法定假日为10月1日、2日、3日三天,因此,中秋节、国庆节8天假期里,有四天是三倍工资,有四天为双倍工资。

       以上就是关于国庆中秋连休8天加班工资怎么算的相关介绍,大家看完应该都清楚了吧,更多的中秋国庆放假安排关注本站分享。

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